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Möbel
Eine Sammlung von Bildern, Filmen, Animationen und Tools, die Ihnen helfen, mit CGI in Ihrem Möbelgeschäft erfolgreich zu sein.

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Küche & Bad
Erfahren Sie, wie Branchenführer in der Küchen-, Bad- und Schlafzimmerbranche CGI nutzen, um ihr Geschäft und ihre Markenbekanntheit zu steigern.
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Fällt es Ihnen schwer, komplexe oder versteckte Teile Ihres Produkts anzuzeigen? Mit CGI können wir Ihr Produkt Teil für Teil und aus allen Blickwinkeln visualisieren.

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Bauen & Wohnen
Eine kostengünstige, schnelle und einfache Möglichkeit, Ihre Marke mit wunderschönen, hochwertigen Bildern, Filmen und Konfiguratoren aufzubauen.
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Möbel Fallbeispiel
Für eine High-End-Lifestyle-Marke wie Fritz Hansen war es eine Herausforderung, einen professionellen Partner zu finden, der nicht nur ihre Anforderungen versteht, sondern auch hochwertige Materialien rechtzeitig liefert.

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Küche & Bad Fallbeispiel
Als Hersteller von Küchen, Bädern und Garderoben verkörpert AUBO nicht nur Produkte, sondern auch einen bestimmten Lebensstil, der in all ihren Marketingmaterialien deutlich zum Ausdruck kommen sollte.

GEA case story Cadesign form

Industrie Fallbeispiel
Erfahren Sie, wie eine innovative Idee den Weg für GEA, einen revolutionären Marktführer im Bereich nachhaltiger Heiz- und Kühllösungen, ebnete und zu einem ganzjährigen Erfolg führte.

Keflico_navigation_image_429x300

Bauen & Wohnen Fallbeispiel
Durch die Einführung eines Produktkonfigurators für Kunden ermöglichte Keflico ein einzigartiges Benutzererlebnis, das eine Woche nach dem Start zu der bisher höchsten Interaktionsrate auf ihrer Website führte.
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People like us work in a place like this

Werden Sie Teil des Teams und bewerben Sie sich auf unsere offenen Stellen.

Wer wir sind

Mit über 30 Jahren Erfahrung und bewährten Prozessen überwinden wir die Grenzen der physischen Welt und eröffnen unseren Kunden neue Dimensionen mit fesselnden 3D-Bildern, Videos und interaktiven Verkaufserlebnissen.

Wir sind ein Unternehmen, das danach strebt, es besser zu machen.

Wir setzen uns dafür ein, unsere Umweltauswirkungen auf den Planeten zu reduzieren und die positiven Auswirkungen aufeinander zu verstärken. Im Wesentlichen betreiben wir Recycling: Unsere Inhalte können wiederverwendet, neu gestaltet und neu erfunden werden. Dies geschieht alles mit Rechenleistung, die durch Windenergie angetrieben wird.

Unserer Größe, Leistung und Kompetenz nach sind wir führend in unserem Bereich und setzen seit über 30 Jahren neue Maßstäbe. Dies verdanken wir unserem Team. Unser Team repräsentiert unsere Identität. Daher legen wir bei der Anstellung neuer Mitarbeiter großen Wert auf die richtigen Fähigkeiten und die passende Einstellung.

Wir bieten einen Karriereweg mit einer ausgeglichenen Work-Life-Balance. Ein Arbeitsplatz, der von hochqualifizierten Experten und einem Portfolio ehrgeiziger Kunden geprägt ist. Eine Kultur des Vertrauens und großer individueller Freiheit. Ein Ort, der flexibel genug ist, um Ihre interessanten Hobbys oder wichtigen familiären Verpflichtungen zu berücksichtigen.

Wir sind Cadesign und wir hoffen, Sie werden es auch sein!

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Wir kümmern uns

Bei uns stehen unsere Kunden, unsere Produkte und unsere Mitarbeiter an erster Stelle. Diese Prioritäten gehen Hand in Hand, denn unser Erfolg hängt von der Zufriedenheit aller Beteiligten ab. Wir sind privilegiert, mit einigen der erfolgreichsten Unternehmen zusammenzuarbeiten, und streben danach, die Erwartungen unserer Kunden stets zu übertreffen. Dafür gewähren wir unseren Designern und Entwicklern die notwendige Zeit, um Inhalte von herausragender Qualität zu entwickeln. Diese Hingabe zur Exzellenz durchdringt unser gesamtes Unternehmen und trägt dazu bei, dass wir bei Cadesign form stets auf dem richtigen Weg sind.

Persönliches und berufliches Wachstum

Wir haben ein Umfeld geschaffen, das persönliches und berufliches Wachstum fördert - ein Umfeld geprägt von Vertrauen, Flexibilität und Freiheit. Und wir haben Arbeitsplätze geschaffen, an denen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter lange bleiben - und manchmal auch wieder zurückkehren, nachdem sie zwischenzeitlich einen anderen Job angenommen hatten. Unsere Kultur gibt uns die Seniorität, die wir brauchen, um bahnbrechende Produkte zu entwickeln und anspruchsvolle Kunden zu gewinnen. 

Unsere Fürsorge steht immer im Mittelpunkt. Es ist das, was wir sind und was wir tun.

 

Wir sind in Dänemark verwurzelt. Unsere Arbeit hat eine klare Verbindung zu den dänischen Design-Traditionen und unser Arbeitsplatz basiert auf skandinavischen Werten wie Qualität, Gleichberechtigung - und natürlich auf Vertrauen. Vertrauen spielt eine entscheidende Rolle für uns: Wir setzen darauf, dass Sie stets Ihr Bestes geben, die Interessen des Unternehmens und der Kunden im Blick behalten und die Bemühungen Ihres Teams unterstützen.

Dieses Vertrauen ermöglicht uns ein hohes Maß an Freiheit und Flexibilität in unserer Arbeitsweise. Es fördert eine flache Hierarchie, die wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt.

Inklusiv und aufgeschlossen

Wir rekrutieren Talente aus ganz Europa und manchmal auch darüber hinaus. Wir verstehen uns als ein aufgeschlossenes und tolerantes Unternehmen, beschäftigen Menschen aller Altersgruppen, diverser Kulturen, Geschlechter und Lebensstile - und wir kommen alle gut miteinander aus. Für uns stehen die Fähigkeiten und Einstellungen jedes Einzelnen im Mittelpunkt.

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Starke Unternehmenskultur

Teamarbeit bildet das Herzstück unserer Arbeitsweise. Wenn Sie bei uns anfangen, werden Sie Teil mehrerer Teams sein. Diese Teams bieten ideale Möglichkeiten zum Lernen, zur Stärkung der Zusammenarbeit und zur gemeinsamen Lösungsfindung. Sie ermöglichen uns die Flexibilität, die wir schätzen, und passen perfekt zu unserer flachen Hierarchie, die wir fördern.

Wir organisieren Teambuilding-Veranstaltungen, die wir als wertvolle Investition betrachten und wir lieben es, gesellschaftliche Ereignisse zu feiern! Bei großen Veranstaltungen bringen wir das gesamte Team zusammen und ermöglichen es allen, von überall her anzureisen. Unser Team ist vielfältig zusammengesetzt, und es gibt Raum sowohl für Professionalität als auch für Persönlichkeit - für Introvertierte genauso wie für Extrovertierte.

Fokus auf persönliches Wohlbefinden

Zu guter Teamarbeit gehört auch das persönliche Wohlbefinden jedes einzelnen Mitglieds. Wir setzen alles daran, sicherzustellen, dass Ihr Arbeitspensum und Ihre Zufriedenheit mit Ihrer Tätigkeit bei uns Ihren Erwartungen entsprechen. Wir führen vierteljährlich Mitarbeiterbefragungen durch und hören zu - und wir kümmern uns wirklich.

 

Cadesign in Zahlen

70+ Beschäftigte
11 Nationalitäten
12 "Friday Bars" pro Jahr
7 Veranstaltungen pro Jahr
2 Internationale Partys
7,6 Jahre durchschnittliche Zugehörigkeit

Vorteile

Wir wissen, dass auch die kleinen Dinge zählen. Hier sind einige der Benefits, die Sie als Mitarbeiter von Cadesign form kennenlernen werden, wie zum Beispiel unser Sommerfest und unsere Weihnachtsfeier.
  • Schöne Räumlichkeiten in Aarhus, Karlsruhe und York
  • Äußerst flexible Arbeitszeiten
  • Großzügiges Gehalt
  • Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung
  • Tolle Kultur mit sehr kompetenten Kolleginnen und Kollegen

Einige der größten Kunden

Für führende Unternehmen in der Möbel-, Wohn- und Baumarktbranche sind wir vertrauenswürdige Partner. Wir sind ein integraler Bestandteil ihrer visuellen Kommunikation und sind oft auch beratend tätig. Das ist ein großes Privileg.

Mit großen Marken kommen große Budgets - und große Ambitionen. Es ist extrem erfüllend, an Projekten zu arbeiten, die die Grenzen der gesamten CGI-Branche verschieben. Wir haben die Möglichkeit, unser volles Potenzial in diesen Projekten zu entfalten und wir schätzen dies stets als eine wertvolle Gelegenheit.

Rekrutierungsprozess

Wenn Sie sich bei uns um eine Stelle bewerben, werden Sie den folgenden Einstellungsprozess durchlaufen.

1
Ihre Bewerbung einreichen

Reichen Sie bitte Ihre Bewerbung gemäß den Anweisungen in der Stellenanzeige ein. Sie erhalten eine Bestätigung per E-Mail, sobald wir Ihre Bewerbung erhalten haben.

2
Erstgespräch

In der Regel wählen wir eine Handvoll qualifizierter Bewerber für die Stelle aus. Wenn Sie zu diesen gehören, erhalten Sie eine Einladung zum ersten von zwei möglichen Vorstellungsgesprächen. Wenn Sie nicht unter diesen fünf Bewerbern sind, werden wir Ihnen das mitteilen.

3
Zweites Vorstellungsgespräch
Nach dem ersten Gespräch werden einige Bewerber zu einem zweiten Treffen eingeladen, bei dem Sie möglicherweise eine Fallstudie lösen müssen und die Möglichkeit haben, ein oder zwei Mitglieder unseres Teams sowie Ihren Vorgesetzten kennenzulernen.
 

 

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Vertrag und Onboarding

Der letzte Schritt ist die Vertragsverhandlung und die informelle Besprechung und Planung Ihres Onboardings und der ersten Wochen und Monate als Teammitglied von Cadesign form.

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